360° zpětná vazba je metoda hodnocení, při níž je jednomu zaměstnanci poskytována zpětná vazba větším počtem respondentů, v typickém případě nadřízeným, kolegy a podřízenými. Pracujete s 360° zpětnou vazbou? Jste tím, kdo dává nebo bude dávat manažerům či kolegům zpětnou vazbu na výstupy z 360° zpětné vazby? Potom je tento kurz určen právě Vám.
CO VÁM KURZ PŘINESE?
Tento kurz Vám nabízí ujasnění si role interpretátora výstupů, vyšší jistotu v ní a seznámení se s řadou technik a nástrojů, jak zpětnou vazbu zprostředkovat i těm méně motivovaným příjemcům. V rámci kurzu se také naučíte uplatňovat koučující přístup a zvýšit tak přínos interpretace pro hodnocené.
Účastníci si mimo jiné odnesou praktického průvodce zpětnou vazbou.
CÍLOVÁ SKUPINA
Pro všechny, kteří pracují s 360° zpětnou vazbou. (Pro členy VIP klubu TCC group – možnost čerpání výhody: kurz zdarma.)
OBSAH
- Co 360° zpětná vazba přináší účastníkům a co naopak nenabízí.
- Proces 360° zpětné vazby – význam průvodní komunikace, různé varianty nominace hodnotitelů a jejich dopad na celý proces, práce s očekáváními.
- Zásady interpretace – co pomáhá při interpretaci 360° zpětné vazby, čeho se držet.
- Návazné kroky na 360° zpětnou vazbu.
- Typické reakce účastníků a jak s nimi pracovat.
- Komplikované zpětné vazby (co se děje, proč, co s tím).
- Možnosti obsahu výstupní zprávy ve vztahu k příjemci (účastník, manažer, kouč).
- Praktický nácvik interpretace a debriefing.
Kurzem Vás provede Martina Zaorálková
Konzultantka v oblasti náboru, rozvoje pracovníků, kariérového poradenství a outplacementu. M.j. se věnuje školením v oblasti personalistiky.
Recenze
Zatím zde nejsou žádné recenze.